实习评语怎么写

1. 以具体的实习任务和工作成果为基础，客观地评价实习生的表现。

2. 强调实习生的优点和潜力，同时提出需要改进的方面。

3. 鼓励实习生继续努力，给予具体的建议和指导。

4. 评价要简洁明了，语言通俗易懂，可供实习生参考和学习。

实习评语的写法应该根据实习生的表现和实习期间的表现情况进行综合评价，以下是一些写实习评语的方法：

1. 总体表现：这段时间实习生在公司工作成果如何，是否达到想象中的效果，要对整个实习期间进行总体评价。

2. 工作态度：实习生在工作中是否负责任，是否严谨认真，是否有耐心和勤奋互助等等。要注意体现出实习生这一方面的优点和不足。

3. 专业技能：对实习生的专业技能进行评价。包括专业知识是否扎实，能否熟练掌握所学技能等。需要指出实习生本身的技能差异了解。

4. 个人素质：对于实习生个人素质的评价。包括沟通协作能力、自我反思和发展能力、承压能力、团队意识等方面。需要客观真实地体现实习生的优点和不足。

5. 意见与建议：根据实习生实际情况，写出针对性的意见和建议。包括进一步完善自己的问题，在日后工作和学习中，需要提高的方面。

在写实习评语时，应该尽量客观公正，既要指出实习生的优点和劣势，也要为未来工作和学习提出可行性的建议。

在我单位实习期间，学生积极主动，学习认真，尊敬老师，待人真诚，能够服从命令，团结同事，不怕吃苦，不怕疲劳，能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难 。实习期间，受到领导和同事的好评 。

首先，要实事求是，如实反映实习人员的实际表现。

第二，措辞适当简约，概括实习期间总体表现。

第三，提出建议和鼓励，考虑到实习评语一般都是为了归档和参加招聘，这里适当讲出实习人员的特色和优点比较好。