出勤情况怎么填

畩嘫蕗亾曱 3个月前 已收到5个回答 举报

逝罘去旳爱 3星

共回答了394个问题采纳率:91.3% 评论

1、首先,要把各个部门的出勤情况(每个部门的每个人的出勤记录,每次迟到早退缺席的原因)收集上来,整理成一份列表,你所有的报告内容都是围绕着这个列表进行的。

2、然后,根据这个列表,进行一些统计,譬如统计出以下内容:

总体出勤率

次数超过10次的迟到早退缺席的原因

次数最多的迟到早退缺席的原因

出勤率最高的部门

出勤率最高的人

出勤率最低的部门

出勤率最低的人

各个部门中出勤率最高的人

各个部门中缺勤率最高的人

3、如果你是属于管理出勤的人的话,还可以就这些情况,做一下避免迟到早退缺席,提高出勤率的对策。如果只是一个负责数据的人,把数据报上去就可以了。

12小时前

28

多远才算远 4星

共回答了419个问题 评论

1.

新建一个Excel表格。

2.

在Excel表格第一行制作表头,表头含有日期、部门,实际在职人数,当日出勤人事,缺勤人数、统计出勤率,如果可以的话,也可以增加缺勤人的缺勤种类。

11小时前

5

难续链子情 2星

共回答了221个问题 评论

可以这么填:本月应出勤多少天,实际出勤多少天,未出勤多少天,后面详细列出未出勤中请假多少天,未履行请假手续按旷工算的多少天,未履行请假手续的还可以做详细的说明,解释原因。前面这个是针对某一个人的,如果是一个班组的,就参照前面的把整个班组的情况写清楚即可。

8小时前

13

明年不相见 2星

共回答了6个问题 评论

没有请假,写:全勤

有请假,请假几天写几天

4小时前

28

酷热性友 1星

共回答了150个问题 评论

出勤情况如果没有请假,旷课的情况!直接写"满勤!就可以了!

21小时前

48
可能相似的问题

热门问题推荐

Copyright © 2024 微短问答 All rights reserved. 粤ICP备2021119249号 站务邮箱 service@wdace.com