劳动法对五班三倒有何规定

又落空 1个月前 已收到1个回答 举报
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五班三倒超出每天8小时，每周44小时的规定，侵犯了劳动者的休息权，取消补休更是侵犯了劳动者的休息权，健康权。但现实中公司肯定不会主支取消的。可以这样维护自己的合法权益：首先，要求公司支付加班费。其实想改变这种工时制度，采取以下方法：

1.公司如果有规章制度，你保存下来当证据，然后到劳动监察部门投诉（最好人多点）；

2.可以与公司协商，觉得这种制度不合理，当然要协商也得很多人一些与老板协商，一个人力量太弱。

3.公司如果有工会的话，通过工会协商，召开职工大会。

3小时前

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