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网格化管理是一种分工管理结构,它将一个组织分割成若干小组,每个小组受一个或多个管理者管理,而这些管理者也受到一个上级管理者的监督,从而形成一个网状结构。
网格化管理的优点是可以提高组织效率,并且可以使管理者之间有更好的沟通和协作,让组织的管理更加有效。
7小时前
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