洅湄侑嗳 4星
共回答了453个问题采纳率:90.4% 评论
1、制度的本身就要有对管理人员的自我约束和管理的可执行的明确条文。
2、企业的终极领导者要有纳贤的眼光、放权的魄力、谦虚地精神、用人不疑的度量。
3、老板本身要做好中正的管理监督工作,还要发动全体员工监督,建立有效畅通的监督通道。
4、在管理制度化,管理游戏化,管理扩大参与化的同时,管理中的奖励是刺激管理执行程度的有效手段。(由香港人文比佛利专业回答)
8小时前
回答问题
树皮养多肉怎么用
好感扩散
阿米巴管理的六个步骤
桃花折扇
诺基亚8110真假区别
七綃爺
怎么样用树皮种石
铭记一点
阿米巴管理六大步骤
我跑不了
教师的兴趣爱好
冰垞子
宁国有什么好玩的吗
日有所梦
刘金定下南唐全集评书
薆旋涡
卡宾达树皮的使用方法
千囚梔愿
关于描写月亮的作文
宝爱沵
猜你喜欢的问题
恐龙快打故事解说
2天前1个回答
科目二倒库一把倒库的升级版
c1科目二右倒库一把倒安全吗
倒车入库什么叫一把过
2天前2个回答
哪个游戏里面有银河奥特曼这个角色
乔尼亚斯奥特曼在什么游戏中登场过
热门问题推荐
妩是平声还是仄声
4个月前2个回答
电脑怎么打不开腾讯文档在线表格
3个月前1个回答
女生和你说你今天回家吃饭吗宝贝这是什么意思
1个月前1个回答
古诗垂虹亭中心思想
2个月前1个回答
怎么登陆QQ电子邮件
只穿西装白衬衣时要不要把衬衣塞进去
1个月前9个回答
长女和次女是什么意思
1个月前3个回答
网络游戏名称后缀ol是什么意思
1个月前4个回答
王者荣耀孙策教学
1个月前2个回答