综合办公室工作要求

羽逸之光 3个月前 已收到1个回答 举报
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1、遵守国家有关法律、法规,贯彻执行公司的各项规 章制度,负责制定综合办公室职责范围内的制度,完善有关 规定,建立工作流程.

2、负责公司员工劳动合同的管理.

3、负责公司员工社会保险的管理.

4、负责公司劳动人事、薪酬分配、绩效考核、员工培 训等人力资源的管理.

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