毕业生应该怎么样应对面试

【1】选择一个能长期发展的职业

可能有人会问，世界变化那么快，我怎么知道哪个职业能长期发展，其实要知道，对于职场人来说，方向比努力更重要，如果选错了方向，那么就算你再辛苦，花再大力气，你也可能颗粒无收，而要看一个职业能否长期发展，首先你要跟进时代的趋势。

比如现在人们都在使用智能设备了，你却只会维修收音机，那就算手艺再好，也已经被时代所淘汰了。

还有就是，任何一个职业，都是需要长期来沉淀的，所以你必须时刻训练，坚持下去，那么要想坚持下去，最好的办法就是热爱这个职业，所以在选择职业的时候，一定要选择自己所喜欢的，这样才能保证你做这件事能长久。

还有就是你在这个职业上有优势，这样你才能快速放大自己的优势，做大做强。

【2】坚持自己的原则，不计较得失

很多人做事情都有目的性，没有原则，为了达到目的不择手段，往往野心都能肉眼可见，而一个人要想能长期发展，就必须有自己的底线和原则，不能为了追名逐利就放弃掉自己的初心，这样别人在审视你的时候，就会知道你这个人靠不靠谱，而一个有自己原则的人，会让人感受到安全感，这样的人也更值得别人信任。

还有就是很多人都很计较自己的得失，吃不得任何亏，比如让你做一样工作，你就只会把这件事做完，然后其他的就跟你无关了。

而一个有前途的职场人，他不仅会做好自己的本职工作，还会在自己的能力范围内尽可能地多做事，能帮别人就帮助别人，这样既能获得同事的认可、领导的注意，还能快速地成长起来，学习更多的技能。

投入的精力和时间越多，未来的反馈也就更多。

【3】知道如何花钱

很多职场人之所以越工作越穷，不是因为他们挣不到钱，而是因为他们花钱没有节制，不知道该怎么花钱所致的，现在的很多年轻人都是月光族，挣1万就可以花9000，就别说存钱了，而当机会真正来临的时候，比如有好的渠道和项目，却没有资金去运作。

应届毕业生在 校园招聘 中都要经历到的一个环节，就是面试。而面试中表现是否良好，则关系到是否有机会获得工作offer。显然，对于初入职场的求职者来说，面试时十分重要的。 如何能够在激烈的面试竞争中脱颖而出，是值得让人深思的。

1、穿着正装，带好简历，并且尽量提前10-15分钟到达面试地点。

2、面试前一天准备好需要的材料，并且可以登录应聘公司的网站，对公司的大致状况、主营业务及工作职责等进行了解，最好记录重要信息。

3、面试时，与HR打招呼应亲切自然，不应矫揉造作。

4、面试过程中，面带微笑，语气柔缓。说话点到即可，不要过于重复解释同一个问题，这样既能表达自己的主观意思，又能让对方感觉逻辑缜密。

5、面试交谈应放松自己的心态，不必过于紧张，否则无法表现出最佳的一面。 6、HR在面试过程中，会有技巧地询问一些问题，注意警惕问题背后的陷阱，不要轻易被HR引入到陷阱中。 7、对于一些技术方面的问题，应该实事求是，切忌不懂装懂。 8、注意面试过程中的细节问题，细节有时候能够决定面试是否成功。 9、除非问题是非分明，否则不要轻易下结论，不要回答非黑即白的问题。一些难以解决的问题，应该选择巧妙地带过，注意言多必失。 10、不要为了求职，而刻意迎合面试官的观点或问题，而应该有自己的想法和主见，并善于委婉表达。 11、对于常见的问题，要有所准备，最好是事先准备。例如以下这些问题：你打算在我们公司工作多长时间？说说你工作中对你影响最深的事情？说说你的优点和缺点？ 12、开场的一分钟自我介绍是个关键点，应该提前精心准备，确保自我介绍完整流利。并且，自我介绍主要是突出自己的工作经验和能力优势。 13、尽量将面试官的话题引导向自己擅长的方向。如果对方跟你的谈话总是缺乏话题性，那么求职成功率也会大大降低。 14、切忌让面试官抓住自己语言中的失误，否则将难以向其他方面展开讨论。 15、能力虽然是重要的，但是人品问题也是不容忽略的。在面试过程中，应该尽量展现自己的诚意，并且遵循诚信原则，不能有所隐瞒。 16、多与面试经验丰富的人进行交流，获得更多的信息和经验。 17、对于一次面试失败，不应该完全放弃，而是应该当成经验累积。多尝试几次面试，便会有所长进。 18、求职面试过程中切忌急躁，保持平常心。 19、面试前一段时间，调整好自己的作息，保证有饱满的精神状态。 20、对于面试前的紧张，可以用深呼吸进行缓解，并且要给自己充足的信心。

首先对将要面试的公司以及工作岗位做一定的功课，了解企业情况，岗位情况，自己根据这些情况提前准备一份自我介绍，避免临时发挥不出来，最后就是一些面试问题的大致的情况准备！