赞 紫陌才韵 1星
共回答了196个问题采纳率：94.8% 评论
一、根据总结定计划 总结出上一年工作中存在的不足，并在新的一年进行改进，这改进的内容作为计划的一部分。
二、个人计划服从整体 个人计划要服从部门整体计划。如部门的计划中在七月份有一项培训的计划，个的的计划中一定列出在7月份进行参与培训的部份。
三、个人计划要细化 工作没计划想做好工作是不可能的。在年计划中要包括到月，最好以表格的形式列出;月计划要精确到周，一个月四个星期要做什么，本月结束及时做下月的计划;周计划要精确到天，对于每天的计划记录到记事本上或桌面的便笺上。阿甘文案，只有你想不到，没有我们写不了。 四、计划要落实 每个计划要落到实处，否则任何计划都是空谈。不可能完成的计划不要写到书面，对于已经制定的计划不能及时完成，要总结原因。 五、计划打提前量 制定的计划要提前应对，如6月份有一项质量大检查计划，要提前做好流程计划，准备的材料等。 六、完成的计划要及时总结 计划完成的情况，在完成过程中存在的问题要及时总结，以便在今后的工作过程中及时改进。
18小时前
44
可能相似的问题
-
查看 62回答 1
-
查看 424回答 1
-
查看 97回答 2
-
查看 482回答 1
-
查看 30回答 1
-
查看 450回答 1
-
查看 28回答 1
-
查看 87回答 1
-
查看 672回答 2
-
查看 37回答 2
猜你喜欢的问题
-
1天前1个回答
-
1天前1个回答
-
1天前1个回答
-
1天前1个回答
-
1天前4个回答
-
1天前1个回答
热门问题推荐
-
2个月前1个回答
-
2个月前1个回答
-
4个月前1个回答
-
1个月前1个回答
-
1个月前2个回答
-
3个月前1个回答
-
1个月前1个回答
-
1个月前1个回答
-
2个月前1个回答