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薪一般指工资，即劳动所得薪金，薪水一般来说，在相对较长的一段时间内，薪水的变化不大，而且获得时间一般以一个月或一年为主，所以有“年薪”、“月薪”之说。
而“酬”指劳动报酬，可以是薪水之外的支付方式（即额外报酬），一般不计入个人工资里面，也可以单独支列，支付方式相对灵活，不受时间长短限制，多用于该项工作全部完成后所取得的收入，可以时结、日结等方式，不含在工资里面。
另外，“薪”的支付方与获得方有比较长的劳动雇佣关系（至少一个月以上）；而“酬”的支付方与获得方的劳动雇佣关系比较短，甚至个别酬劳不需要建立劳动关系，而是建立在“我需要，你给予”的交易基础上。
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