矛盾個體 3星
共回答了357个问题采纳率:98.8% 评论
1、抱怨类型不要讲
比如:
加班太多,上班太远,工资低,领导有问题,同事有问题,公司产品不好,公司搬家.
我还听到过:公司新装修,味道刺鼻,对身体不好,辞职啦。
2、淡化那些负面词
职场中确实会遇到这样的情况:拖欠工资,扣发奖金,裁员
1)确实碰到拖欠工资或者扣发奖金
这样的情况,可能是公司业务发展遇到危机了,资金链出问题了,迫不得以。
以上几个原因都是是个人角度,全是属于抱怨一类的,
5小时前
想伱德唇 1星
共回答了12个问题 评论
当被裁员后,面对下一份面试时,我们可以以真实的离职原因来回答。可以直接说明是因为公司裁员而离职,在面试过程中也可以表现出积极的态度和能力,如曾经在公司扮演的角色、完成的任务等,以证明自己的价值和能力。
此外,可以谈一下自己从过去的经历中得到的启示,如如何适应新环境、如何处理压力等,以证明自己具备适应力和抗压能力。
不要忘记强调自己的职业目标和未来计划,让面试官看到你对职业生涯的热情和追求,一定会给你加分的。
3小时前
回答问题
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