安全管理改善三性是什么

安全治理工作中的“三性”，即安全治理工作的规范性、强制性和预防性。

安全治理工作的规范性。为了搞好安全生产治理工作，公司先后制定和出台了一系列的规章制度和操作规程，包括各种设备的具体操作规范、日常点检润滑以及人员的日常行为规范，每年进行一次职工联保协议签订，来约束职工的行为，确保设备的正常运行。同时，对要害岗位，如斩拌机手进行无断刀、检查裂纹刀等奖励活动，定时对要害岗位人员进行安全培训，提高全员职工的安全意识。

安全治理工作的强制性。就是按照安全治理工作的规章制度和操作规程的要求，强制执行，也就是安全工作中我们常提到的“三铁”精神。制度要求该如何做、做到什么标准、职工必须如何去做。公司先后对原料修整人员如何使用修肉刀、如何用镊子；滚揉机、斩拌锅、搅拌锅刷机清锅必须有人监护；禁止点动结扎机；杀菌锅三大安全附件检查以及非机手操作等都做了具体、强制性的要求，严格规定不是自己的设备不准操作，包括班组长在内，同时规定，凡是违反安全要求、存在安全隐患的无论大小问题，考核最低限度就是5分。因此，安全工作靠“三铁”的强制性得到了有力的保证。

安全治理的预防性。安全治理的方针就是“安全第一、预防为主”，安全工作强调的是“预防性”，包括一些安全规章制度的出台和各种消防设施及安全配件的设置，都是为了消除安全隐患，做到防范于未然。我们常说的“防范胜于救灾”就是这个道理，为此，公司每周都要进行一次安全隐患大检查，车间每班进行安全隐患大排查，同时设立专职和兼职安检员，负责对各生产环节、各设备的安全性能及安全措施、防护装置进行监督、检查，落实好公司的各项规章制度，切实把各种隐患消灭在萌芽状态，提高全体员工的安全防范意识，杜绝安全事故的发生。