怎样成为一个和别人聊得来的人

1:去发现对方的闪光点并自己为之赞赏的地方， 这样话题就多些 聊起来自已也比较提的起兴趣

2:平时多增加自己的知识面，以便于能顺利与它人沟通

3：保持友好 平和的心态 自然能交到更多的朋友 能与更多人聊的来！

聊得来，首先先有一个共同的话题吧！所以，多看书，多观察，没坏处。

实在没有话题，就安静聆听，找到自己感兴趣的点进行提问吧

倾听是优雅态度，倾听是睿智表达，倾听可以抚慰伤心人的忧伤，倾听可以慰藉失意者的迷茫，倾听可以使快乐更快乐，倾听可以使幸福更幸福，倾听是无法说教的真爱美德，倾听是心灵感应的神奇电波。

兴趣爱好广泛，话题广泛有自己的思考。见解独到。表达能力强，语言诙谐幽默。博览群书，情感丰富细腻。阅历丰富，多个领域有发言权。

会和人沟通，是特别重要的一项技能，尤其是在体制内，跟任何人都聊得来，是你开展工作的润滑剂。一个人缘好的人，无论是工作效率还是工作能力，都会比别人高上一大截。那么，如何才能做到，跟任何人都聊得来

第一步，学会闭嘴。学习聊天的第一步是学会闭嘴？没错，就是学会闭嘴。为什么呢？因为，几乎所有人，都是有表达欲的，如果你和同事、领导、下属交流的时候，总是在说你爱说的话，表达你的观点，很容易和别人的观点造成冲突，这样就很难聊下去了。学会闭嘴，就是和人交流的时候，先少说，多听，听对方在说什么，最关键的是，从对方的话中，一定要搞清楚两个问题，对方的兴趣是什么？关注点是什么？观点是什么？

第二步，学会附议。搞清楚了对方的兴趣、关注点、观点，你再发声，就能够有的放矢了。比如，你和领导已经闲聊过几次，你知道，他的兴趣是养生，关注点是子女教育，对下属的观点是尽量放权。你下次和他聊天的时候，就可以跟他聊聊，你从爹妈那里听来的养生理念，某个学校教得好不好等等，放心，他会乐意听的。这样，就在无形中，拉近了人与人之间的距离。

第三步，学会保留。有时候，你和人聊天，你发现对方的三观，和你完全相反，对方的观点，你简直无法接受。这个时候，很多人就会针锋相对，实际上，你只要搞清楚一个问题就好了，就是无论他持有什么样的观点，实际上对你几乎没有任何影响，就是说，这事儿和你无关。你没必要在这个问题上，和人争个长短，你自己的观点，保留就好，留给三观相同的人交流，这就是所谓的“求同存异”。