护士是事业编吗

并不是所有的护士都是事业编制。护士一般可分为两种，一类是有编制的护士，这部分护士是通过事业单位考试取得的编制。另一类是合同制护士，这类护士的占大多数，是通过医院组织的招聘进入医院工作。

公立医院的护士简单来说可以分为两种，一种是事业编制，一种是非事业编制。事业编制也即正式在编的护士岗位，属于公务员待遇，就稳定性来讲，一般高于合同制护士。一般是由当地的卫生主管部门统一招聘分配，人事档案归卫生部门统一管理。

合同制护士是医院自主招聘，与通过招聘考试的护士签订劳动合同的一种用工形式，与企业中雇佣员工本质上是一样的。

合同制护士是医院自己发工资，编制护士是当地卫生主管部门根据职称，学历，岗位等定级后制定工资，当然一般两者都会有院内奖金。

其实现在公立医院改革，很多医院实现了同工同酬，除了保险缴纳基数不一样以外，一般编制护士缴纳五险一金的比例高于合同制护士， 除此之外，相同资质的同一岗位护士工资收入上基本差不多。

医院的护土有在编的享受财政预算工资待遇及社保补贴的护士，也有编制外的临聘人员。在编的护土属于事业编制。例如八十年代到九十年代从卫校护士专业毕业的学员都是事业编人员。大专院校毕业生分配并轨后，由医院招聘的大专毕业生护士都是临聘人员，不是事业编。

公立医院的护士是事业编。公立医院属于事业单位，根据盈利情况，可能确定为差额事业单位或者自收自支事业单位，但不管是哪种事业单位，其人员身份都是事业单位编制身份，护士是医院的正式职工，其身份当然是事业单位身份，属于事业单位在编人员。

医院护士有两种情况，一种是通过选拔考试考上的属于事业编制人员，另一种是内部招聘属于合同工。

护士是职业名称，是否是事业编制因人而异，并非每个医院的每个护士都有事业编制。