思绪乱乱乱 3星
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领导会做出以下行为:
一是无是生非,给你穿小鞋,动不动专挑你的毛病;
二是把你凉在一旁,安排他人做事,对你不闻不问,当你不存在;
三是安排去做杂事,把你边缘化,使你融不进单位群体;
四是把任务艰巨责任重大的事给你承担,使你当替死鬼;
五是你做的再好却视而不见,一点小问题却大会小会上狠批,使你当众出丑等。
15小时前
緿蕞嗳 1星
共回答了121个问题 评论
可能就会表现在分配工作的时候给你分配一些难的,而且故意没事找事,总是给你找麻烦。人家有的时候在别人的面前熏指你,也会给你不留一点的面子。不管什么时候对你都没有好脸色。
13小时前
脏了别捡 4星
共回答了437个问题 评论
故意刁难。
领导想开掉你的几大表现;领导会采取一些迂回战术,就是给你分配一个不可能完成的任务。最后你达不到要求,领导会因为你效率低,没有能力而开除你。
②边缘化你。
领导想开掉你的几大表现;所谓边缘化,顾名思义就是你擅长的能力无用武之地。这样很多意气风发的员工自尊心很强,受不了领导的边缘化。所以,当领导这样对待你的时候,就是想要开掉你的表现。
11小时前
回答问题
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